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这是上周在乌干达举行的中非职业教育学术交流研讨会的成果，该研讨会使乌干达与中国的高等教育机构和职业学院之间的技术和技能交流合作成为可能
乌干达石油管理局 (PAU) 企业事务主管格洛丽亚·塞比卡里 (Gloria Sebikari) 表示，迄今为止，已有 5000 多名乌干达人接受了不同石油和天然气课程的培训，并准备好在该行业就业。
她说，这些人可以正式直接进入该行业。
石油和天然气行业预计将创造105,000个就业岗位，其中16,000个为直接就业岗位。
为了确保以有组织的方式提供工作和服务，同时不漏掉乌干达人，PAU 建立了国家人才登记册，所有打算在该部门工作的人都应进行登记，以便与可能的雇主相匹配。
“我们正在努力收集数据，我们有 5000 名乌干达人，他们接受过公共和私人机构不同级别的培训，”她说
Sebikari 在乌干达石油研究所 (UPI)-Kigumba 结束为期 3 天的阿尔伯塔地区石油和天然气项目媒体之旅时发表了上述讲话。
国家内容不可能由一个人/机构完成，这就是为什么我们政府认可不同的私人和公共机构提供石油和天然气培训和技能；例如，CT Wall、创造太阳、Hoima 的 Buhimba 能源培训学校、Hoima 的 St Simon Peter 能源培训学校等等，”她说
Sebikari 表示，为了统一和简化认证，石油和天然气培训实体成立了一个名为石油和天然气培训师协会的协会，由乌干达国家石油公司执行董事 Prosvovia Nabanja 担任主席，这有助于认证。
奥斯卡·穆胡穆扎 (Oscar Muhumuza) 在 UPI 石油和天然气讲座上对记者表示，到目前为止，预计 16000 个就业岗位，5000 名乌干达人是一个不错的数字。
“虽然我们还需要做更多的事情，但我们已经超过了 50%，”他说。
根据报告，这些课程的设计方式是，如果你正在学习一年的国际职业课程，你将在学院度过 9 个月的时间，其中包括几次行业在职培训课程，其余 3 个月的课程将花费数月时间与行业进行在职培训。
在 579 名国际职业课程学员中，大多数是健康、安全和环境 (HSE) 领域的学员，这是石油和天然气运营中非常重要的组成部分。
过去两年，石油和天然气行业雇用了许多乌干达人。
截至 2021 年 10 月，国际石油公司 81% 的员工为乌干达人，其中 59% 为管理人员，75% 为技术人员，100% 为支持人员。
此外，在卡巴勒国际机场的建设中，负责施工的承包商 SBC 乌干达有限公司的公共关系官员 Amos Muliisa 表示，他们面临着管理本地内容的挑战，特别是在需要专业知识的领域。
他说：“我们与当地社区达成一致，雇用了 70% 的熟练员工和 30% 的当地人，但现在我们已经培训了其中一些人，并将这一数字增加到 40%。”
Mulliisa 表示，在该建筑的 1000 名员工中，只有 14 名是外籍人士。